26-29/04 – ALITUR Webinar Week

A.L.I.T.U.R. presenta la Webinar Week 26 – 29 APRILE 2021

 

L’Associazione dei Laureati in Ingegneria dell’università di Roma “Tor Vergata” organizza una settimana di incontri da seguire a distanza. La settimana sarà inaugurata dal Prorettore Vicario dell’Ateneo, prof Nathan Levialdi Ghiron, e dalla giornalista di Sky TG24 Monica Peruzzi.

Nella Webinar Week sono stati inoltre organizzati sei incontri dal titolo Women’s empowerment focus condotti da illustri studiose e professioniste con lo scopo di evidenziare l’apporto delle donne nella società e nel mondo lavorativo e della formazione.

Uno spazio dedicato alle aziende che ha lo scopo di condividere esperienze, trovare nuove soluzioni e indirizzare gli studenti nel loro percorso di formazione.

 

La settimana dei Webinar si articola in 4 giornate, ognuna delle quali è caratterizzata da un mix di temi interessanti ed attuali

Le tematiche a cui gli ospiti si sono inspirati sono:

RIORGANIZZAZIONE AZIENDALE: LO SMARTWORKING

IMPORTANZA STRATEGICA DELL’INNOVAZIONE GREEN IN AZIENDA

PREPARARSI AD UN COLLOQUIO: CV E COMPETENZE PERSONALI

LE EVOLUZIONI DELL’INDUSTRIA 4.0

Per partecipare alle giornate della Webinar Week occorre registrarsi su Eventbrite

 

Tirocini: Deloitte cerca ingegneri gestionali

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria Gestionale

What impact will you make?

YOUR OPPORTUNITY

Il Talent Program Deloitte si rivolge a brillanti neolaureati/e che abbiano voglia di lavorare in un contesto stimolante, che comporta sfide impegnative con ottime prospettive professionali.

Conoscerti ci permetterà di aiutarti a trovare la strada giusta per la tua carriera scegliendo percorsi di formazione e crescita professionale: con la supervisione dei colleghi e colleghe più esperte, sarai responsabile delle attività progettuali nelle quali sarai coinvolto, e della qualità del tuo lavoro e del tuo allineamento alle priorità, agli obiettivi e alle esigenze dei clienti.

Desideriamo conoscere neolaureati/e e/o laureandi/e che abbiano svolto un percorso formativo ad indirizzo economico, dotati di entusiasmo, propensione al team working, spiccate capacità comunicative e relazionali, attitudine alla tecnologia e in possesso di buone conoscenze linguistiche e informatiche/tecnologiche.

Saranno prese in considerazione tutte le candidature indistintamente, nel rispetto dei nostri valori ed in linea con la nostra cultura inclusiva.

REQUIREMENTS

Si richiede:

  • Laurea o Master in Economia e Ingegneria Gestionale (costituirà titolo preferenziale una tesi di laurea inerente alla revisione contabile)
  • Buona conoscenza della lingua Inglese
  • Ottime competenze informatiche
  • Ottime capacità relazionali e comunicative
  • Attitudine al lavoro di gruppo
  • Disponibilità a viaggiare in Italia ed all’estero

Si offre inserimento in stage di 6 mesi o contratto di apprendistato professionalizzante della durata di 2/3 anni, a partire da Settembre 2020, caratterizzato da un percorso di training ad alto valore formativo, presso la nostra sede di Roma.

Se il tuo profilo corrisponde alla nostra offerta invia la tua candidatura! 

https://jobs2.deloitte.com/it/it/job/DELOA003XITALY89745ITIT/REVISORI-JUNIOR-TALENT-PROGRAM-DELOITTE

ABOUT DELOITTE

Deloitte è una società leader mondiale nei servizi professionali presente in oltre 150 Paesi. Il suo scopo è fornire ai propri clienti gli strumenti necessari per affrontare le più complesse sfide di business.

Per saperne di più visita il nostro sito:

About Deloitte

https://www2.deloitte.com/it/it/legal/about-deloitte-italy.html

About Audit & Assurance

https://www2.deloitte.com/it/it/services/audit.html?icid=top_audit

Deloitte valorizza tutte le diversità come fonte di innovazione e ricchezza individuale e collettiva. Per saperne di più:

https://www2.deloitte.com/it/it/pages/careers/articles/diversity—inclusion—deloitte-italy—careers—life-at-deloi.html

Il nome Deloitte si riferisce a una o più delle seguenti entità: Deloitte Touche Tohmatsu Limited, una società inglese a responsabilità limitata (“DTTL”), le member firm aderenti al suo network e le entità a esse correlate. DTTL e ciascuna delle sue member firm sono entità giuridicamente separate e indipendenti tra loro. DTTL (denominata anche “Deloitte Global”) non fornisce servizi ai clienti. Si invita a leggere l’informativa completa relativa alla descrizione della struttura legale di Deloitte Touche Tohmatsu Limited e delle sue member firm all’indirizzo www.deloitte.com/about.

Deloitte is an Equal Opportunity Employer. I candidati con l’invio del loro curriculum autorizzano Deloitte al trattamento dei dati ai sensi del D.lgs. 196/03.

Deloitte Italy SpA (“Deloitte Italy”) è la member firm di DTTL in Italia, dove è presente dal 1923. Tra le più grandi realtà nei servizi professionali alle imprese in Italia, Deloitte Italy vanta radici antiche, coniugando tradizione di qualità con metodologie e tecnologie innovative. I servizi di audit, tax, consulting e financial advisory sono offerti da diverse società e studi specializzati in singole aree professionali e tra loro separati e indipendenti, ma tutti facenti parte del network Deloitte. Questo oggi conta circa 3.600 professionisti, i quali assistono i clienti nel raggiungimento di livelli d’eccellenza grazie alla fiducia nell’alta qualità del servizio, all’offerta multidisciplinare e alla presenza capillare sul territorio nazionale.

Deloitte ricerca profili junior

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Ricerca profili Junior

Il Consulting di Deloitte è la più grande realtà di consulenza manageriale privata e indipendente del mondo. In Italia conta circa 1.600 professionisti (sui 3.600 circa di tutta Deloitte Italia) che offrono servizi che riguardano tutti gli aspetti della gestione direzionale e operativa. Impegnati nella definizione e implementazione di “executable strategy”, i professionisti Deloitte implementano le strategie definite insieme al cliente attraverso concrete e tangibili soluzioni finalizzate ad anticipare le trasformazioni di business necessarie a migliorare la loro forza competitiva.

Offerta

La ricerca è rivolta a candidati che abbiano conseguito brillantemente la laurea specialistica (o ne siano in fase di conseguimento) in:

  • Economia
  • Ingegneria informatica
  • Ingegneria Gestionale
  • Ingegneria Elettronica
  • Ingegneria delle Telecomunicazioni
  • Ingegneria Biomedica
  • Informatica
  • Matematica
  • Fisica
  • Scienze Statistiche

Le risorse selezionate parteciperanno a progetti di consulenza per le aziende clienti e saranno coinvolte in attività in una delle seguenti aree:

  • Strategy: fornisce supporto decisionale nella definizione ed implementazione in ambito Corporate Strategy, Financial Strategy, Organizational Strategy e Marketing&Branding Strategy
  • Finance & Risk: fornisce supporto in ambito Finance e Accounting e si rivolge a clienti del mondo bancario e assicurativo. I progetti si sviluppano su tematiche di Market Risk Management, Credit e Operational Risk Management, IFRS & accounting model e quelle relative al mondo attuariale vita e danni.
  • CFO Services: offre al CFO e alla funzione Amministrazione, Finanza e Controllo (AFC) di grandi multinazionali, il miglioramento di organizzazione, processi, sistema di controllo interno di reporting. I progetti affrontano tematiche legate al Planning & Consolidation, Finance Transformation, Cost management, Performance management, Reporting improvement, Controllo di Gestione, Shared Services, Risk Management, Planning e Capital management.
  • Operation: accompagna i clienti nel processo di miglioramento continuo della propria organizzazione considerando il contesto di mercato, normativo e regolamentare
  • Human Capital: l’offerta “Human Capital” riguarda sia soluzioni rivolte all’organizzazione e alla gestione del cambiamento organizzativo che servizi specialistici focalizzati sulle esigenze della Direzione Risorse Umane
  • Supply Chain: supporta le aziende nel razionalizzare e ottimizzare il funzionamento dei processi gestionali necessari alla produzione e alla distribuzione dei loro prodotti/servizi, lungo tutta la Value Chain in ottica strategica.
  • Deloitte Digital: la Consulting Agency di Deloitte che rappresenta un nuovo centro di competenza, unico a livello di mercato, che integra tutti i servizi di eccellenza di Deloitte con le componenti di Creatività e User Experience tipiche delle web agency.
  • Technology Advisory: quest’area unisce una profonda conoscenza tecnologica ad una forte competenza manageriale che consente di raggiungere l’eccellenza nell’erogazione di servizi quali la definizione di strategia e roadmap e sviluppo dell’ICT, pianificazione e consolidamento delle architetture tecnologiche, il supporto all’introduzione di innovazioni di processo attraverso la tecnologia e l’allineamento delle procedure IT allo standard ITIL.
  • Analytics: attraverso l’acquisizione ed il trattamento dei dati aziendali, consentono di derivare informazioni a supporto dei processi decisionali ed operativi. Le aziende utilizzano strumenti di analytics per migliorare l’efficacia delle proprie azioni sul mercatoCompletano il profilo una buona conoscenza della lingua inglese, spiccate doti comunicative e relazionali, propensione al team work e al problem solving.

    La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L.903/77).

    Inviare dettagliato curriculum vitae, con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo la Legge 196/2003 a:

    placement@uniroma2.it (rif. Deloitte)