Amex

Tirocini: Amex cerca per Marketing Operations team

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da placement.uniroma2.it

 

Tipo di Laurea: Economia, Ingegneria, Digital Marketing

American Express, global leader in payment services, is looking for a university or master student/new graduate to support the Marketing Operations team in PAYBACK, the leading multi-loyalty program and multichannel marketing platform, belonging to the American Express Group.

What you will need to succeed

  • You are a student or new graduate in Economics, Digital Marketing, Engineering
  • Fluent in Italian, English, both written and oral;
  • Good knowledge of Office tools (in particular Excel and PPT);
  • Excellent communication capabilities and language skills;
  • Strong motivation with good interpersonal skills and team work attitude;
  • Attention to details and strong analytical skills;
  • Curiosity and time management

He/she will be involved in the following activities:

  • Support Campaign Management Operational activities with focus on website, Direct E-mail Marketing (DEM) advertising or APP
  • Support on special projects with focus on Marketing Services
  • Support the monitoring of Customer Satisfaction analysis activity with the aim of optimizing customer satisfaction process
  • Support analysis and reporting activities
  • Support suppliers management process

The intern will be able to understand and learn how to work in a dynamic working environment, collaborating closely with different teams, while deepening marketing contents, such as campaign set up, Trustpilot management, automation, AD server performance enhancement.

More information:

  • Type of internship: This internship is dedicated to students or new graduates
  • Starting date: April
  • Length: 6 months
  • Location: Virtual

If interested, send your Cv to launchyourcareer@aexp.com ref: “Marketing Operations Intern”

Tirocini: American Express cerca per il team HR

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da placement.uniroma2.it

Tipo di Laurea: Economia, Giurisprudenza, Ingegneria gestionale

You lead the way, We’ve got your back

At American Express, we know that with the right backing, people and businesses have the power to progress in incredible ways. Whether we’re supporting our customers’ financial confidence to move ahead, taking commerce to new heights, or encouraging people to explore the world, our colleagues are constantly redefining what’s possible— and we’re proud to back each other every step of the way.

When you join #TeamAmex, you become part of a diverse community of over 60,000 colleagues, all with a common goal to deliver an exceptional customer experience every day.

Join #TeamAmex and let’s lead the way together

American Express, global leader in payment services, is looking for a young university or master student in Economics, Engineering or in HR related field of study, for an internship in our Human Resources Department.

For our headquarter in Rome but virtually, we are looking for an intern who will support the HR Team, that is responsible for companywide people management, including acquiring talent, developing and retaining employees worldwide, and overseeing key programs like compensation, benefits, diversity and employee relations.

What you will need to succeed

  • You are a student or recent graduate in a HR related field of study
  • Fluent in Italian, English, both written and oral;
  • Good knowledge of Office tools (Excel and PPT);
  • Excellent communication capabilities and language skills;
  • Strong motivation with good interpersonal skills and team work attitude;
  • Attention to details and strong analytical skills;
  • Curious and thinking outside of the both

He/she will be involved in HR activities in order to:

  • Support the HR organization in daily administration tasks
  • Support in HR generalist activities (recruitment, talent management, engagement)
  • Support the implementation of the main learning & development activities
  • Analysis and reporting on the main HR metrics

The candidate will gain direct knowledge and hands on experience in the HR field, working closely with all departments and learning how to manage different dynamics related to a big company as American Express is.

More information:

Start: November

If interested, send your cv to launchyourcareer@aexp.com “ref: HR Intern” in the object line.

Tirocini: AmEx cerca ingegneri a Roma

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American Express, società leader nel settore dei pagamenti a livello globale, ricerca un/a giovane laureando/a in Economia o Ingegneria da inserire all’interno del team di Payment Consulting. 

Il Tirocinante, inserito all’interno della funzione Global Merchant Services, avrà la possibilità di svolgere il progetto formativo in veste di Payment Consulting Intern.

Al termine del tirocinio il candidato avrà avuto la possibilità di conoscere le dinamiche legate al lavoro nel mondo Acquiring American Express, in particolare i requisiti da adottare in seguito dell’introduzione della PSD2 e SCA.

Inoltre migliorerà la capacità di interagire con fornitori esterni e colleghi interni, in particolare con i reparti GMNS e Payment Consulting, potenzierà la capacità di gestione di progetti complessi legati alla PSD2 e alla Strong Customer Authentication e supporterà l’implementazione sistemi di controllo delle transazioni autorizzative American Express

 Requisiti:

Per supportare il team, sono necessarie:

  • Ottime doti analitiche, organizzative e di precisione;
  • Buone doti di comunicazione e capacità relazionali (sia con stakeholders interni che fornitori esterni)
  • Flessibilità e proattività
  • Buona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata)
  • Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e Power Point
  • Capacità di lavorare in autonomia con spiccate doti logico deduttive e progettuali

Altre informazioni

Tipologia: stage curriculare

Durata inziale: 2 mesi

Data di inizio: ASAP

Sede: Da Vinci Center, Viale Alexandre Gustave Eiffel n° 15 – 00148 Roma

 

Il tirocinio può essere funzionale all’ottenimento dei CFU previsti dal piano di studi.

ICVs possono essere inviati all’indirizzo launchyourcareer@aexp.com ,specificando nell’oggetto “rif: Payment Consulting Intern”.

 

Tirocini: American Express cerca ingegneri

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American Express, società leader nel settore dei pagamenti a livello globale, ricerca un/a giovane laureando/a in Economia, Ingegneria Gestionale, Informatica, e/o Statistica da inserire all’interno del team Travel & Lifestyle Services.

All’interno della Divisione Innovation, Quality and Training di Travel & Lifestyle Services, lo/a stagista, nel ruolo di Travel & Lifestyle Operation Analyst, fornira’ supporto nella gestione quotidiana delle richieste dei clienti attraverso le seguenti attivita’:

  • Attività di Back-Office dell’area Travel, con analisi e reportistica delle prenotazioni;
  • Controllo di qualità sulle vendite e sulle prenotazioni effettuate
  • Supporto all’organizzazione di eventi formativi con i partner principali
  • Collaborazione con il team di Marketing nella realizzazione delle comunicazioni
  • Preparazione dei programmi di viaggio e del materiale informativo da inviare ai Clienti

Requisiti:

  • Capacità di gestione delle attività nelle tempistiche indicate;
  • Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare è richiesta una conoscenza avanzata di Excel, PowerPoint, Word e una conoscenza base di Access;
  • Conoscenza avanzata della lingua inglese (scritta e parlata);

Infine sono indispensabili curiosità, capacità di lavorare in team, attenzione ai dettagli e orientamento ai risultati.

Altre informazioni

Tipologia: tirocinio curriculare

Durata inziale: 3 mesi

Data di inizio: Ottobre 2019

Sede: Da Vinci Center, Viale Alexandre Gustave Eiffel n° 15 – 00148 Roma

Il tirocinio può essere funzionale all’ottenimento dei CFU previsti dal piano di studi.

I CVs possono essere inviati all’indirizzo launchyourcareer@aexp.com , specificando nell’oggetto “rif: Travel & Lifestyle Intern”.

Tirocini: American Express cerca ingegnere gestionale per il team Operations Payback

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PAYBACK è il Programma Fedeltà multipartner, pensato per premiare acquisti quotidiani e non solo. Al programma aderiscono, tra altri, Carrefour, Esso, Bricofer, Mondadori, GrandVision, BNL. PAYBACK consente di accumulare punti in più di 100 siti di e-commerce tra cui Booking.com, eBay, Groupon, Expedia, Just Eat e Yoox.

PAYBACK è un’azienda appartenente al Gruppo American Express.

 

Il tuo nuovo ruolo

Verrai inserito come Tirocinante all’interno del team Operations, che presidia le seguenti tre aree: Customer Service, Marketing Services, Campaign Management.

Il tuo progetto formativo consisterà nel supporto alle attività del team Operations, quali ad esempio:

  • gestione dei fornitori in ambito Marketing Services (produzione e logistica dei materiali marketing a supporto del Programma)
  • verifica e processazione delle fatture ricevute dai fornitori della funzione
  • processo di reporting, monitoraggio risultati mensili e preparazione di piani di miglioramento (Key Performance Indicators, Budgeting, Livelli di Servizio, Customer Satisfaction)
  • esecuzione delle campagne di Digital Marketing con focalizzazione sulle attività pubblicitarie profilate su sito e App
  • altre iniziative progettuali del team Operations.

 

Cosa cerchiamo

  • Studenti in Economia, Scienze Statistiche, Ingegneria Gestionale;
  • Ottima conoscenza  della lingua Inglese, sia scritta che parlata;
  • Avanzata conoscenza del pacchetto Office, in particolar modo di Excel e Power Point;
  • Spiccata predisposizione al problem solving, ottime doti organizzative e capacità di gestire più attività in parallelo.

Durata: 6 mesi

Luogo: Viale Alexandre Gustave Eiffel 15, Roma

 

Se sei interessato a questa opportunità e hai voglia di far parte del mondo American Express, invia il tuo CV a launchyourcareer@aexp.com con oggetto “Operations Payback Intern” .