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Parte la Unilever Future Leaders‘ League – Europe!

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Parte la nuova edizione della Unilever Future Leaders‘ League – Europe (UFLL)!
Si tratta di una competizione globale per avvicinare gli studenti universitari a interessanti argomenti di business quali: global brands & innovation, sustainability, global challenges  e leadership.
La competition è rivolta agli studenti universitari di tutte le facoltà, che non abbiamo già acquisito rilevanti esperienze professionali.
Coloro che desiderano partecipare alla competition potranno farlo in gruppi di 3 accedendo a www.UnileverEuropeFLL.com e inserendo:

·         1 cv per candidato/a: totale 3 cv – un membro del gruppo verrà nominato per effettuare l’application on line (1 MB x cv – totale 3 MB)
·         1 documento word che illustra una campagna di marketing scelta dal gruppo, dettagliandone Product, Price, Place and Promotion (1 MB x documento)

Sarà possibile effettuare l’application on line dal 05 ottobre al 15 novembre pv.
 
Di seguito le fasi della competition:

1.   Il 16 dicembre 2015 i gruppi migliori saranno invitati presso la nostra sede di Roma per partecipare alla LOCAL ROUND COMPETITION una competition/case study riguardante uno dei nostri Brand più amati e, in questa occasione, verrà selezionato il team che rappresenterà l’Italia nella fase successiva della competizione.

2.   Nel gennaio 2016 le migliori squadre europee verranno invitate presso l’HUB di Rotterdam per partecipare alla semi-finale a livello europeo e a un evento di networking.

3.   Nel marzo/aprile 2016 si terrà, invece, la finale mondiale presso la sede Unilever di Londra e le 5 migliori squadre europee competeranno nella GLOBAL LEAGUE con altre squadre di studenti provenienti da tutto il mondo.

Unilever Leadership Development Department

Deloitte ricerca profili junior

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Ricerca profili Junior

Il Consulting di Deloitte è la più grande realtà di consulenza manageriale privata e indipendente del mondo. In Italia conta circa 1.600 professionisti (sui 3.600 circa di tutta Deloitte Italia) che offrono servizi che riguardano tutti gli aspetti della gestione direzionale e operativa. Impegnati nella definizione e implementazione di “executable strategy”, i professionisti Deloitte implementano le strategie definite insieme al cliente attraverso concrete e tangibili soluzioni finalizzate ad anticipare le trasformazioni di business necessarie a migliorare la loro forza competitiva.

Offerta

La ricerca è rivolta a candidati che abbiano conseguito brillantemente la laurea specialistica (o ne siano in fase di conseguimento) in:

  • Economia
  • Ingegneria informatica
  • Ingegneria Gestionale
  • Ingegneria Elettronica
  • Ingegneria delle Telecomunicazioni
  • Ingegneria Biomedica
  • Informatica
  • Matematica
  • Fisica
  • Scienze Statistiche

Le risorse selezionate parteciperanno a progetti di consulenza per le aziende clienti e saranno coinvolte in attività in una delle seguenti aree:

  • Strategy: fornisce supporto decisionale nella definizione ed implementazione in ambito Corporate Strategy, Financial Strategy, Organizational Strategy e Marketing&Branding Strategy
  • Finance & Risk: fornisce supporto in ambito Finance e Accounting e si rivolge a clienti del mondo bancario e assicurativo. I progetti si sviluppano su tematiche di Market Risk Management, Credit e Operational Risk Management, IFRS & accounting model e quelle relative al mondo attuariale vita e danni.
  • CFO Services: offre al CFO e alla funzione Amministrazione, Finanza e Controllo (AFC) di grandi multinazionali, il miglioramento di organizzazione, processi, sistema di controllo interno di reporting. I progetti affrontano tematiche legate al Planning & Consolidation, Finance Transformation, Cost management, Performance management, Reporting improvement, Controllo di Gestione, Shared Services, Risk Management, Planning e Capital management.
  • Operation: accompagna i clienti nel processo di miglioramento continuo della propria organizzazione considerando il contesto di mercato, normativo e regolamentare
  • Human Capital: l’offerta “Human Capital” riguarda sia soluzioni rivolte all’organizzazione e alla gestione del cambiamento organizzativo che servizi specialistici focalizzati sulle esigenze della Direzione Risorse Umane
  • Supply Chain: supporta le aziende nel razionalizzare e ottimizzare il funzionamento dei processi gestionali necessari alla produzione e alla distribuzione dei loro prodotti/servizi, lungo tutta la Value Chain in ottica strategica.
  • Deloitte Digital: la Consulting Agency di Deloitte che rappresenta un nuovo centro di competenza, unico a livello di mercato, che integra tutti i servizi di eccellenza di Deloitte con le componenti di Creatività e User Experience tipiche delle web agency.
  • Technology Advisory: quest’area unisce una profonda conoscenza tecnologica ad una forte competenza manageriale che consente di raggiungere l’eccellenza nell’erogazione di servizi quali la definizione di strategia e roadmap e sviluppo dell’ICT, pianificazione e consolidamento delle architetture tecnologiche, il supporto all’introduzione di innovazioni di processo attraverso la tecnologia e l’allineamento delle procedure IT allo standard ITIL.
  • Analytics: attraverso l’acquisizione ed il trattamento dei dati aziendali, consentono di derivare informazioni a supporto dei processi decisionali ed operativi. Le aziende utilizzano strumenti di analytics per migliorare l’efficacia delle proprie azioni sul mercatoCompletano il profilo una buona conoscenza della lingua inglese, spiccate doti comunicative e relazionali, propensione al team work e al problem solving.

    La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L.903/77).

    Inviare dettagliato curriculum vitae, con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo la Legge 196/2003 a:

    placement@uniroma2.it (rif. Deloitte)

TIROCINI: Aidworld cerca studente in ingegneria

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Aidworld onlus, organizzazione umanitaria impegnata in progetti di sostegno dell’infanzia nel mondo, offre tirocinio teorico pratico in affiancamento al proprio staff a uno studente dei Corsi di Laurea della Macroarea di Ingegneria dell’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”.

Nella selezione dei candidati verranno valutate:

– motivazione e attitudine al lavoro di squadra
– conoscenza di PHP e MySQL
– dimestichezza nell’utilizzo di webserver Apache in ambiente Linux
– conoscenza di jQuery ed Html5
– capacità di realizzare e customizzare moduli di Drupal 7

Il tirocinante verrà coinvolto nel potenziamento del sito istituzionale e nella realizzazione di un network che permetta di condividere informazioni tra sostenitori e beneficiari delle iniziative di solidarietà.

Le attività svolte nel corso del tirocinio possono avere valore di credito formativo ed essere riportate nel curriculum del tirocinante, ove debitamente certificate dalla struttura promotrice (i Corsi di Laurea della Macroarea di Ingegneria dell’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”)

Durata del tirocinio: 12 mesi

Per candidarsi inviare il proprio CV all’indirizzo: info@aidworld.net
Per maggiori informazioni, visitare il sito: www.aidworld.net Tel. 06.64762530

 

 

Il futuro del ‘digitale’: tra Mercato unico digitale (DSM) e trattato transatlantico su commercio e investimenti (TTIP)

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Tavola Rotonda
Il futuro del ‘digitale’: tra Mercato unico digitale (DSM) e trattato transatlantico su commercio e investimenti (TTIP)

martedì 10 novembre 2015, ore 9:00

Sala convegni – Consiglio Nazionale delle Ricerche Piazzale Aldo Moro, 7 (entrata da Via dei Marrucini snc)

La recente accelerazione delle tecnologie digitali, dalle piattaforme social all’ecommerce, dai servizi nei motori di ricerca alle piattaforme cloud, dai nuovi dispositivi mobili alle app per mobile, dall’Internet delle cose alle Reti a banda larga e ultralarga, dai big data alla sicurezza informatica, tutto ciò sta rivoluzionando l’organizzazione sociale, l’economia digitale e i suoi mercati.

Ma cosa prospettano le nuove regole in corso di attuazione per il Mercato Unico Digitale (il DSM) e il Trattato transatlantico sul commercio e gli investimenti (il TTIP) in discussione tra USA e UE? Come intervengono sulla concorrenza, gli appalti e gli investimenti; come tutelano i servizi di pubblica utilità, la protezione dei dati, la privacy e la sicurezza informatica?

Una riflessione congiunta su prospettiche regole e accordi europei e transatlantici in materia di ‘digitale’, relata ai temi evocati sembra giustificata e urgente.
Da un lato, infatti, appare ancora modesto il dibattito nazionale (ed europeo) che già si sarebbe dovuto aprire a seguito della pubblicazione nel maggio scorso della Strategia del mercato unico digitale per l’Europa, il DSM. Il tema era già largamente annunciato nel recente passato e implicato nelle nuove modalità di valutazione della digitalizzazione dei sistemi Paese negli scoreboard europei DESI.

Dall’altro, l’avvio nel febbraio 2013 dei negoziati USA-UE, gestiti direttamente dalla Commissione, per il Partenariato USA-UE sul commercio transatlantico e gli investimenti, il TTIP, ha suscitato non poche reazioni, positive e negative, in particolare sulla poca trasparenza dei negoziati in corso.

Mentre sul DSM disponiamo della Comunicazione della strategia da parte della Commissione del maggio 2015, sul TTIP sono disponibili le direttive sulla negoziazione del giugno 2013, documento declassificato del Consiglio dell’Unione europea, le schede sintetiche pubblicate nel sito UE Trade, alcuni rapporti del Parlamento europeo sui round negoziali pervenuti al decimo nel mese di luglio 2015, e alcuni documenti testuali sui diversi aspetti implicati, ad esempio sulla concorrenza e sul molto discusso dispositivo per la composizione delle controversie investitore-Stato (ISDS). Di recente il CEPS dell’Unione Europea ha rilasciato un’eccellente analisi delle implicazioni digitali del TTIP.

La Tavola Rotonda Il futuro del ‘digitale’: tra Mercato unico digitale (DSM) e trattato transatlantico su commercio e investimenti (TTIP) organizzata dal Centro per la Ricerca e lo sviluppo dell’EContent (CReSEC) dell’Università di Roma “Tor Vergata” e dal Club Dirigenti Tecnologie dell’Informazione (CDTI) intende riflettere con le istituzioni, le aziende, gli investitori, la ricerca sui grandi temi dell’innovazione tecnologica e dell’economia digitale che si sono aperti all’interno delle prospettive delineate dai due strumenti negoziali in oggetto.

 

9:00 Registrazione Welcome coffee

9:30
Indirizzi di Saluto e Apertura

Linda LANZILLOTTA, Vice Presidente del Senato

Antonio SAMARITANI, Direttore Generale AgID
Giuseppe NOVELLI, Rettore dell’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”

10:15 – 14:00
Le prospettive istituzionali

Presiede
Elio CATANIA, Presidente di Confindustria digitale

Introduce e coordina
Elisabetta ZUANELLI, CReSEC/Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”

Intervengono
Roberto VIOLA, Direttore UE DG Connect
Gen. Div. Gennaro VECCHIONE, Comandante Unità Speciali GdF
Gabriele CHECCHIA, Rappresentante Permanente d’Italia presso le Organizzazioni Internazionali (OO.II)
Fabio Massimo CASTALDO, Portavoce del M5S al Parlamento Europeo
Alessia MOSCA, Parlamentare europeo
Nicola BLEFARI MELAZZI, Direttore del Dipartimento di Ingegneria Elettronica dell’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”

Dibattito/Question time: Il mercato e lo sviluppo

Fulvio ANANASSO (CDTI e Stati Generali dell’Innovazione), Giovanni CREA (Università Europea di Roma), Francesco DI CIOMMO (Luiss), Massimo DI VIRGILIO (CDTI), Giorgio LENER (Università degli studi di Roma “Tor Vergata”), Gaetano PELLEGRINO (Open Gate Italia), Federico SANTI (HP Enterprise Services)

Conclusioni
Elisabetta ZUANELLI, CReSEC/Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”

WAKEMAKE, il #SalottodegliIngegneri finalista al SAIE 2015 di Bologna

In Primo Piano, News
di Sabina Simeone @sabinasimeone

WAKEMAKE finalistiI ragazzi del progetto WAKEMAKE, autori la scorsa primavera di un workshop omonimo, appuntamento di progettazione e realizzazione di arredi esterni per gli spazi verdi della Macroarea di Ingegneria, hanno partecipato al concorso RI.U.SO 04 edizione, nella sezione dedicata alle università, organizzato al SAIE di Bologna, arrivando fino alle selezioni finali.
Su oltre 1000 progetti che gli organizzatori affermano di aver ricevuto, il team di WAKEMAKE si è utilmente piazzato tra gli ultimi 12 finalisti.
Pur non avendo vinto il concorso, il progetto WAKEMAKE si riafferma rivoluzionario: nato grazie a Sonia Luisi, Filippo Lorenzi, Iacopo Carinici e Federico Giunta, studenti di Ingegneria edile-architettura, che lo hanno ideato e dettagliatamente creato – grazie anche al contributo dell’ateneo per le iniziative culturali studentesche – oltre ad aver arredato una parte del verde della Macroarea, l’idea si è fatta valere in una competizione nazionale.

La giuria è arrivata a 12 +12 finalisti (nelle sezioni A e B, ovvero “Architetti e Ingegneri” e “Università, Enti, Fondazioni e Associazioni”, in cui quest’ultima non necessita dell’iscrizione a un Ordine professionale ed è quindi perfetta per gli studenti universitari) e WAKEMAKE si è piazzata bene tra i 12 finalisti della sua categoria. Ecco i progetti finalisti!

Il concorso è stato promosso da CNAPPC, insieme a SAIE Smart House, e in collaborazione con L’Architetto, Point Zero, Divisare – by Europaconcorsi, Aster, Edilio. Secondo gli organizzatori, in questa quarta edizione sono oltre 1200 i progetti che complessivamente hanno partecipato ai bandi di selezione del Premio RI.U.SO “confermando una elevata qualità nel campo della rigenerazione urbana e della riqualificazione energetica, nelle tematiche legate alle nuove forme dell’abitare e in quelle più generali che riguardano il rapporto tra architettura e sviluppo sostenibile”. Il Premio rientra nelle iniziative del Consiglio Nazionale degli Architetti volte a sensibilizzare istituzioni e amministratori sulla necessità di avviare processi di rinnovamento e di messa in sicurezza dei manufatti urbani e quindi di procedere verso la definizione di un vero e proprio Piano Nazionale per la Rigenerazione Urbana Sostenibile.

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