Placement Tor Vergata: calendario eventi giugno

8 giugno 2020, KPMG #OnAir “Team Work & Engagement”

Lunedì 8 giugno 2020 h. 17:00-18:00
live on Microsoft Teams

Parte l’8 giugno “KPMG #OnAir, una serie di podcast in cui i professionisti KPMG racconteranno agli studenti e laureati dell’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata” la propria esperienza nella gestione dei clienti e dei progetti di lavoro durante il lock down e la Fase 2. Una condivisione che può essere utile agli studenti non solo in vista del loro ingresso nel mondo del lavoro, ma anche per affrontare le attività accademiche.

Il primo incontro affronterà il tema della gestione del lavoro in team e come mantenere alto l’engagement.

L’appuntamento è per lunedì 8 giugno alle ore 17 su Microsoft Teams!

Per partecipare inviare una mail a placement@uniroma2.it scrivendo nell’oggetto “KPMG #OnAir – Team Work

#KPMGonair #jointhechange #KPMGgoesdigital #KPMGoncampus


11 giugno 2020, “Le organizzazioni del mondo Farmaceutico ed Healthcare: aziende, ruoli e competenze”, JobinPharma Webinar

Giovedì 11 giugno 2020 h. 17:00-18:00
live on Microsoft Teams

Webinar aperto a tutti i neolaureati e laureandi dell’Università degli Studi di Roma “Tor Vergata”, con focus su settore farmaceutico, biologia, medicina.

Relatore: Francesca Stasio, Recruiter & HRJobinPharma

Per partecipare scrivere a: placement@uniroma2.it (oggetto: Webinar Farmaceutico/Healthcare) entro il 10 giugno 2020.


16 giugno 2020, Enel Webinar: La transizione energetica come driver del business Enel. Dalla produzione “tradizionale” alla generazione 5.0

Martedì 16 giugno 2020 h. 17:00-18:00
live on Microsoft Teams

Webinar aperto a tutti i laureandi e laureati magistrali dei corsi di Ingegneria Informatica, Energetica, Gestionale, Elettronica, Meccanica, per l’Ambiente e il territorio, ICT and Internet Engineering, Matematica e Fisica.

Per partecipare invia il tuo cv a cv@placement.uniroma2.it indicando nell’oggetto “Enel Webinar” entro il 14 giugno. Se il tuo profilo risultasse in linea con quelli ricercati, potremmo contattarti successivamente per un colloquio.


18 giugno 2020, Recruiting Day Gruppo Engineering

Recruiting Day Gruppo Engineering
Software Developer & Consultant Junior

Giovedì 18 giugno 2020 h. 17:00-18:00
live on Microsoft Teams

Tipo di Laurea (triennale o magistrale): Ingegneria Informatica, Informatica, ICT Engineering, Matematica, Fisica o similari

In Engineering cerchiamo capacità d’iniziativa e di lavoro di squadra, premiando il merito e il talento. Crediamo nella crescita professionale continua e promuoviamo lo sviluppo delle competenze delle nostre persone, fondamentali per il conseguimento degli obiettivi aziendali.

Per le nostre principali sedi, siamo interessati ad incontrare neolaureati e/o laureandi in:

  • Informatica
  • Ingegneria Informatica

Le skills maggiormente richieste sono:

  • Conoscenza dei principali linguaggi di programmazione
  • Capacità di analisi di processo
  • Capacità relazionali e comunicative

Completano il profilo un’ottima conoscenza della lingua inglese, disponibilità alle trasferte anche all’estero, flessibilità ed orientamento al risultato.

Partecipa alla live del 18 giugno, invia il tuo cv alla pagina https://eng.csod.com/ux/ats/careersite/5/home/requisition/500?c=eng e scrivi alla mail placement@uniroma2.it indicando il tuo nome, cognome e corso di laurea. Potrai avere maggiori informazioni sulla società e sulle posizioni aperte e fissare un colloquio di selezione!

Ti aspettiamo!

L’offerta si intende rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della Legge n° 903/77. 


25 giugno 2020, “Prova un assessment!” in collaborazione con DXC Technology

Giovedì 25 giugno 2020 h. 17:00-18:00
live on Microsoft Teams

Il 25 giugno alle 17:00 si svolgerà online una simulazione di assessment di gruppo in cui gli studenti/laureati avranno modo di mettersi alla prova con uno degli strumenti più impiegati dalle aziende nei percorsi di selezione.

Sarà un’occasione per confrontarsi con un caso di business reale e testare le proprie capacità, sia tecniche che soft skills, come problem solving, decision making, orientamento al risultato. A valle della simulazione verrà restituito un feedback generale in plenaria ai partecipanti da parte dei delegati di DXC Technology.

L’evento è aperto a tutti gli studenti e laureati di discipline tecnico/scientifiche. Non ci sono limiti al numero dei partecipanti, per cui don’t be shy e metti alla prova il tuo talento!

Per partecipare invia una mail allegando il cv a cv@placement.uniroma2.it e indicando nell’oggetto “Assessment DXC” entro il 24 giugno. Riceverai il link di partecipazione entro la mattinata dell’evento.